Студентські стажування за кордоном

Сьогодні студенти і випускники вузів мають чудову можливість пройти стажування за кордоном за своєю спеціальністю і одночасно удосконалити знання іноземної мови. Крім роботи і мовної практики стажисти знайомляться з культурою іншої країни, з методами ведення бізнесу і, нарешті, зав'язують ділові знайомства.

Існує безліч програм стажувань за кордоном. Розробляють їх в країнах, зацікавлених в розповсюдженні і популяризації своїх принципів і моделей ведення бізнесу і управлінської діяльності. Ці програми проводять вітчизняні і зарубіжні організації - посередники між департаментами різних держав і споживачами. Їх можна порівняти з туристичними агентствами, але вони організовують не відпочинок, а навчання і роботу.

Всі програми розраховані на те, що молоді професіонали в процесі стажування отримують необхідні знання і досвід для організації власного бізнесу на батьківщині. Тому при проходженні співбесіди в посольстві потрібно показати своє бажання обов'язково повернутися додому. Але не можна виключати варіант, що ви сподобаєтеся приймаючій компанії і вона запропонує вам залишитися.

У подібний процес навчання і обміну досвідом залучені США, Канада, Австралія, Нова Зеландія, Німеччина, Велика Британія, Ірландія, Мальта, Австралія, Іспанія, Італія, Франція і інші країни.

Найчастіше вітчизняні компанії по організації учбових поїздок пропонують стажування у сфері готельного і туристичного бізнесу. У зарубіжних компаніях асортимент більш цікавий: менеджмент медичних установ, педагогічна діяльність, бізнес і комерція, фінанси, бухгалтерія, маркетинг; бібліотекознавство, право, реклама, друкарська справа, зв'язки з громадськістю, web-дизайн, шоу- і арт-бізнес, цивільна інженерія, програмування і IT, дизайн і архітектура.

Країнами і континентами

У кожній країні своє ставлення до стажистів. Так, в Європі стажування в основному неоплачувані: студент-практикант живе повністю за рахунок батьків або опікунів. Обов'язковим пунктом є навчання мові і вузькопрофесійним предметам. Стажування, як правило, короткострокові - декілька місяців. Після закінчення видають сертифікат встановленого в країні перебування зразка.

Embassy CES (Велика Британія) - програма розрахована на 12 тижнів: шість тижнів навчання, плюс шість тижнів стажування. Заробітна плата не передбачена. Спочатку проводиться курс англійської мови, потім стажування, після якого стажист повертається в мовну школу на два тижні для закріплення спеціалізованої лексики і підготовки звіту про роботу. Після закінчення видають сертифікат Cambridge Certificate in Work Experience (Basic Certificate) і сертифікат Embassy CES.

У США практикантів розцінюють як працівників, а не учнів. Тому всі стажування оплачує працедавець, немає ввідного курсу в спеціалізацію і уроків англійської мови. Потрібні практиканти, які вже достатньою мірою освоїли англійською і теорією за своєю спеціальністю. Американці живуть за принципом: "Краще навчання - це робота!"

SMG (США) - 6, 12 і 18 місяців плюс місяць на відпустку, під час якої можна подорожувати країною. Оплачувана практика (мінімальна годинна ставка $5,75) в одній з американських компаній, навчання не передбачене. Програма розрахована на студентів денних відділень четвертих-п'ятих курсів ВНЗ і аспірантів, що недавно закінчили ВНЗ, добре володіли англійською мовою і що мають досвід роботи за фахом.

PLI (Канада) - 8 тижнів і більше. Під час стажування заробітну плату не виплачують. Програма розділена на підготовчі курси з англійської мови і учбову практику. Учасникові програми повинно бути не менше 20 років, вимоги до мови високі: рівень, еквівалентний TOEFL 185.

Уряд Австралії зацікавлений в залученні молодих фахівців, тому недавно вступила в дію віза Paid trainee visa 442, що надає можливість після закінчення програми стажування продовжити візу або переоформити на постійну. Разом з оплачуваними стажуваннями в Австралії діє декілька державних імміграційних програм.

Trainee New Zealand (Нова Зеландія) - шість місяців, плюс місяць для подорожей, з можливістю продовження візи ще на півроку. Проходить за підтримки уряду Нової Зеландії, що забезпечує учасникові дозвіл на роботу в цій країні на термін від 6 до 12 місяців. Спочатку стажування оформляють на шість місяців, а потім вона може бути продовжена ще на півроку за угодою учасника і працедавця. Після закінчення програми можна залишатися в країні до трьох місяців як турист (для наших співгромадян при цьому необхідно отримати туристичну візу).

У Австралії пропонують стажування в області туристичного, готельного і ресторанного бізнесу. Можна заробити і окупити свої витрати. Середня зарплата складає 7-8 австралійських доларів на годину при робочому тижні 35-40 годин. Рівень мови вище середнього/продвинутий, TOEFL 550.

Трудівники і ледарі

У нас існує велика кількість агентств, що займаються організацією стажувань за кордоном. Асортимент програм у всіх різний. Відразу варто відзначити, що вітчизняні агентства поділяються на два табори: "ледарі" і "трудівники". Перші проконсультують вас за програмами, займуться оформленням документів, але шукати працедавця, який зацікавлений в практикантах з інших країн, не будуть. З житлом теж не допоможуть. На питання: "А як же мені шукати в чужій країні?", вони відповідають: "Використовуйте знайомих або контакти друзів, шукайте в Інтернеті. Це ж просто!" При цьому відзначають, що починати пошук потрібно за один-два роки до передбачуваного стажування, а документи готувати за півроку-рік. "Трудівники" ж, навпаки, беруться підібрати вам і відповідного працедавця, і житло.

Далеко не завжди агентства мають власні представництва в тому місті, де пропонують пройти стажування. Як правило, вони укладають договір з іноземними компаніями-кураторами, в обов'язки яких входить зустріти вас, провести ввідну лекцію, познайомити з шефом і допомагати у вирішенні виникаючих проблем, пов'язаних з проживанням і захистом ваших прав. Також куратор повинен регулярно влаштовувати збори своїх підопічних, щоб вони могли отримати інформацію, пораду, та і просто знайти собі друзів. Буває і так, що вітчизняні компанії взагалі не укладають договори з партнерами-кураторами, і тоді стажист залишається абсолютно один в чужій країні. Він вимушений сам вирішувати всі проблеми і відстоювати свої права.

Без посередників

Якщо зарубіжна компанія не має представництва в нашій країні, ви можете звернутися безпосередньо в іноземне агентство. Тоді вам в допомогу - Інтернет, телефон, факс і e-mail. Якщо ви, припустимо, плануєте їхати до Франції, шукайте інформацію про такі фірми на французьких сайтах. Існують агентства, які орієнтовані на залучення наших громадян. Наприклад, компанія Professional Horizons має офіс тільки у Вашингтоні, але інформація на їх сайті представлена російською. Листування і телефонні переговори вони також можуть вести на вашій рідній мові. Консультуєтеся, відправляєте листи і документи, самі записуєтеся в посольство і, при сприятливому результаті, ви потрапите в розкриті обійми агентства-куратора.

При виборі агентства поцікавтеся:

• чи займається воно студентськими стажуваннями по вашій спеціальності;
• працює тільки із студентами або з аспірантами і випускниками;
• з якими країнами співробітничає;
• скільки років існує на ринку.

Що потрібно дізнатися про програму:

• тривалість стажування;
• хто партнер-куратор за кордоном;
• який пакет документів потрібно зібрати самостійно і які документи готує агентство;
• що входить у вартість програми, а що потрібно оплачувати окремо;
• умови мешкання;
• оплачуване стажування чи ні;
• чи є курс адаптації і навчання мові;
• що відбудеться у разі відмови у візі, відмови приймаючої компанії в стажуванні, хворобі і інших форс-мажорних обставинах;
• що робити, якщо вам не сподобається працедавець.

Вимоги до учасників

• вік - старше 18;
• неповна або повна вища освіта по тій же спеціальності, по якій проходитиме стажування;
• рівень знання іноземної мови - вище середнього.

Необхідні документи:

• заявка на участь;
• резюме і супровідний лист працедавцеві (на іноземній мові);
• твір на тему "Чого я хочу добитися" (на іноземній мові);
• закордонний паспорт;
• довідка з ВНЗ (з перекладом);
• рекомендація від вашого викладача або лист з деканату з вказівкою спеціальності (з перекладом);
• довідка про академічну відпустку або про дозвіл бути відсутнім на заняттях (з перекладом);
• сертифікати мовних курсів;
• банківська гарантія про наявність достатніх засобів на вашому рахунку (або рахунку батьків) або підприємства, що погодилося сплатити вашу освіту;
• студентський квиток, залікова книжка;
• документи на власність сім'ї і довідка про склад сім'ї (свідоцтво про реєстрацію, паспорт транспортного засобу, довідка з гаражного кооперативу тощо). Ці документи підтверджують, що ви не плануєте емігрувати. Надавати їх бажано, але не завжди обов'язково;
• довідка про проходження медкомісії;
• довідка з міліції про несудимість;
• довідка з місця роботи батьків з вказівкою заробітної плати і реквізитів підприємства, завірена друком і підписом;
• права водіїв міжнародного зразка (не обов'язково, але бажано);
• фото на документи.

Стартуємо!

Лілія Міхина, провідний консультант кадрового агенства "Антропос-консалтинг":

- Звичайно, людина, що пройшла стажування за кордоном, має ряд переваг. По-перше, відмінне володіння мовою, причому не тільки побутовою, але і професійною, що дозволяє молодому фахівцеві успішно працювати з іноземними партнерами і клієнтами. По-друге, досвід роботи за кордоном говорить про те, що кандидат серйозно налаштований на кар'єрне зростання. Бізнес у нас зараз тільки почав набирати обороти і знання прийомів, схем, які ефективно працюють "там", дуже корисно. Тому великі вітчизняні компанії, особливо пов'язані з маркетингом, віддають перевагу фахівцям, що мають в резюме пункт "стажувався там-то". Такі претенденти швидше знаходять відповідне місце роботи в провідних компаніях і заробітна плата у них вища, ніж у співробітників, що не пройшли відповідне профільне стажування.

Особистий досвід

Наталія Чхіквадзе, пройшла навчання в Школах Eurocentres і The London School of English, стажувалася в компанії The Bower Cotton Partnership (Велика Британія):

- Моє стажування було організоване компанією IQ Consultancy. Спочатку я пройшла курс загальної, ділової і юридичної англійської і вважаю, що попереднє вивчення мови дуже корисно. Стажувалася я в юридичній фірмі The Bower Cotton Partnership протягом чотирьох тижнів. Тут я дістала можливість застосувати знання, отримані на курсі бізнес-английської. В процесі стажування я познайомилася з методами роботи англійських юристів і не тільки спостерігала, але і особисто брала участь в роботі. Мій куратор допомагав мені вникати у всі питання і виконувати завдання. До всього іншого я завела важливі знайомства в професійному середовищі.

Переклад статті Анастасії Борисової
"Студенческие стажировки за рубежом",
джерело: Заграница, - 2008 - № 7(419), ст. 12

Попередня сторінка розділу: Статті