Реферати // Психологія // Особливості взаємозв’язку стилю управлінської діял...

реєстрація

Цікава пропозиція

Програми ЗНО 2009

На сайті доступні для завантаження Програми зовнішнього оцінювання навчальних досягнень вступників до вищих навчальних закладів, яке буде проводитися в 2009 р. з таких предметів:
Українська мова і література
Фізика
Математика
Історія України
Географія
Іноземні мови
Хімія
Біологія

Гарячу лінію відновлено

Український центр оцінювання якості освіти відновив роботу "гарячої" телефонної лінії щодо проблем зовнішнього оцінювання навчальних досягнень тих, хто бажає поступати до ВНЗ в 2009 році...

Нас цікавить Ваша думка

Як Ви ставитеся до нової редакції закону "Про вищу освіту":

перейти до теми

Психологія

Особливості взаємозв’язку стилю управлінської діяльності та типу поведінки при розв’язанні конфлікту

інші роботи вид роботи: реферат; мова: українська

План. ВСТУП 3 1. ТЕОРЕТИЧНИЙ ОГЛЯД ПРОБЛЕМ УПРАЛІННЯ. 5 1.1. ПСИХОЛОГІЧНИЙ АНАЛІЗ ПОНЯТТЯ УПРАВЛІННЯ. 5 1.2. СТИЛЬ КЕРІВНИЦТВА ЯК ІНДИВІДУАЛЬНА ФОРМА ПРОЯВУ УПРАВЛІНСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ. 9 2. ЕМПІРИЧНЕ ДОСЛІДЖЕННЯ СТИЛІВ ДІЯЛЬНОСТІ УПРАВЛІНЦІВ. 42 2.1. ОБГРУНТУВАННЯ ВИБОРУ МЕТОДИЧНОГО МАТЕРІАЛУ. 42 2.1.1. Методика Блейка-Моутон як засіб визначення характерного стилю управління(ГРІД). 44 2.1.2 Методика Томаса-Кілмена як засіб визначення розв’язання конфлікту. 54 2.2. АНАЛІЗ РЕЗУЛЬТАТІВ ЕМПІРИЧНОГО ДОСЛІДЖЕННЯ. 62 ВИСНОВКИ. 65 ЛІТЕРАТУРА 67 ДОДАТКИ 69 Вступ Об’єкт дослідження: управлінська діяльність менеджерів середньої та нижньої ланки управління. Предмет дослідження: взаємозалежність стилю управління та поведінки при розв’язанні конфлікту. Мета:...

роботу розміщено:
02.10.2007 14:56
zipзавантажити 58 Kb (1/172)